Das LAG Düsseldorf als Berufungsinstanz hat heute einen Beschluß des Arbeitsgerichts Wuppertal bestätigt, der dem Supermarktkonzern einen zu weit gehenden betrieblichen Eingriff in die Privatsphäre seiner Beschäftigten per “Ethikrichtlinie” verboten hatte. Es berichtet SPIEGEL ONLINE:

“Regeln über das ehrbare Verhalten von Mitarbeitern sind gut und schön. Doch das Grundgesetz setzt Grenzen, die selbst für Wal-Mart gelten. Dazu gehören auch die Paragraphen im Ehrenkodex des Einzelhandelsriesen über die Liebschaften zwischen Kollegen.

Die entsprechende Regelung in dem weltweit gültigen Verhaltenskodex für Wal-Mart-Angestellte laufe dem Grundgesetz zuwider und sei damit unwirksam, befand heute das Düsseldorfer Landesarbeitsgericht. Zugleich wiesen die Richter in weiteren zentralen Punkten die Beschwerde des Konzerns gegen einen Beschluss des Wuppertaler Arbeitsgerichts vom Juni zurück, das Wal-Mart die Anwendung von Teilen seiner Ethikrichtlinie für Mitarbeiter in Deutschland untersagt hatte.”

“Geiz ist geil” ist bekanntlich das Motto des Multimedia-Discounters Saturn, der zum Metro-Konzern gehört.
Bei der von “SPIEGEL ONLINE” kolportierten Rücknahme eines nicht unerheblichen Schenkungsversprechens hatte dessen Gründer und Anteilsinhaber Otto Beisheim allerdings wohl andere Gründe, als die plötzliche persönliche Rückbesinnung auf die dem Konsumvolk zur Gewinnmaximierung suggerierten Werte:

“Metro-Gründer Otto Beisheim wollte einem Gymnasium am Tegernsee zehn Millionen Euro spenden. Bedingung: Die Schule sollte seinen Namen tragen. Doch die Lehrer forderten Aufklärung über seine Vergangenheit in der Waffen-SS - der Milliardär zog seine Spende trotzig zurück.”